中甲 年薪==+中甲年薪

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于中甲 年薪的问题，于是小编就整理了2个相关介绍中甲 年薪的解答，让我们一起看看吧。

足协官方释出球员限薪消息，想了解下各大球星的年薪，谁可以回答下？

针对近日广受媒体质疑的国足年薪偏高的问题，中国足协官方正式出炉了政策，与此同时人民日报转载了中国足协官方的报导。

中国足协官方政策

中超俱乐部成员年薪不能超过1000万，中甲和中乙球员年薪不能超过500万和300万。国足的薪水另可浮动20%。

武磊年薪700万？

胡睿宝年薪比武磊高

据媒体报导，1996年出生目前租借于河南建业的恆大小将胡睿宝的年薪为900万，另有媒体报导为350万美元。目前加盟西甲西班牙人的武磊年薪仅为700万，比在国内上港俱乐部的年薪减少一半。

出口转内销

胡睿宝典型的「出口转内销」球员，借在国外的经历转回国内，甚至在恆大踢不上球才租借到河南建业。难怪广大媒体、球迷质疑：凭什麽球员工资1000万？到底值不值1000万？

球员豪车

限薪1000万合理吗？

针对球员年薪过高的问题，足协出台了限薪政策「中超球员顶薪为1000万」。但正是这个限薪政策，一出台又马上受到了质疑：凭什麽可以达到1000万？这个工资标准依据是什麽？袁隆平教授才奖励500万？

这水平值1000万？

更可笑的是，广大球迷对这个薪酬制度提出质疑：顶级球员年薪最高100万，可根据成绩做适当奖励。更有网友调侃：月薪5000，外加五险一金。

真的是为了投资足球？

俱乐部为何如此有钱？

中超球员的薪水如此之高，按目前中国足球俱乐部的收益分析，是根本不可能支持如此大的费用支出的。那麽，俱乐部这样做的目的是什麽？为什麽俱乐部如此有钱？

即便是作为投资商人来说，如此大的付出得到的回报是多大呢？

青训是基础工作

为什麽不投资青训？

其实，中国足球的问题在于青训，在于球员的基础训练、基本功。日本和韩国的青训就是一个最好的成功案例。

俱乐部的投入如此之多，国足的年薪如此之高，那为什麽不将部分费用投入到青训呢？投入到青少年联赛呢？

个人认为要限制年薪1000万，不太合理。

凭什么给国足定年薪1000万？为国家呕心沥血，做出具大贡献的科技人员和科学家，也没有给到这个标准。就凭几个后背背着中国标志，踢一场输一场，不知羞耻，不懂荣辱，更不懂拼搏和进取的中国足协和男足？问问全国的足球迷们同意不同意，这是在奖励还是在惩罚？为什么不敢用负出的能力，和取得的成绩来定标准获报酬？难道中国足球就愿意这样混下去吗？

比起限制球员的年薪，足协更应该限制母公司对俱乐部的投资。一是利于公平竞争；二是杜绝金元足球，回归理性投资，净化足球市场环境；三是可以鼓励俱乐部从青训开始健康发展，走培养人才、符合市场规律的道路。

只有釜底抽薪才能治本！

我感觉很简单，不是说两个体系吗。首先国家比赛，国家荣誉感大于一切，足协官员肯定比俱乐部大，考核分两部分构成，中超俱乐部给国足申报多少名额，足协统一管理，收份子钱多少一个，每个球员给足协每年50万，进入国家队出场进球，赢球，根据场上球员表现，有球迷打分，给钱奖励，俱乐部给每个球员，根据目前中国球员的水平，给我年薪50万，30万，20万，每月报足协核实批准后发放工资，假如去国外踢球，给予补助每位球员多少奖励，但是进入国家队的球员，要球迷投票，不是足协内定，这个足协必须想清楚，

中超球员平均年薪超700万元列全球第六，对此你怎么看？有没有必要限薪呢？

降薪的大势所趋，中超的金元足球已经弄的整个中国足球环境内球员身价虚高太多，无论是内援和外援的引进卖出，天价转会费层出不穷，再不会加一以限制，中超的平均年薪何止世界第六，继续往前冲击也不是不可能的！反正咱们国内的老板们，什么没有，钱多是肯定的！

当然也要看到其实这个所谓的平均年薪跟很多球员那样太大关系，就正如我们所谓的平均工资一样，只不过是高收入人群平均给低收入群体而得到的数据罢了！要知道之前也有媒体爆料世界球员年薪排行榜，中超联赛有三人入围世界前十！他们的年薪数目让人咋舌！一个人几乎可以顶一些球队半个队的总工资！这样的情况下，所谓的平均年薪世界第六也很好理解了！

限薪令其实之前已经被新华社的文章披露了，也就是足协即将推出的“四大帽”政策了，全方位的对中超联赛已经中甲、中乙投资都做出了限制，以行政政策的形势想要让足球投资回归理性，而不是因为投资人有钱就可以随便哄抬物价，虚高球员身价！

据悉内援2000万，外援4500万欧的引援红线已经被曝光，而球员的薪酬将挂钩俱乐部的总开支，以期来限制整个球队的薪酬投入，这样一来，即使中超俱乐部有钱也不一定花得出去，特别是奖金、工资等等，不过呢，因为足协的新政目前还没有正式公布，只能等待确实落实到位再说吧！但是限薪肯定是势在必行了！动不动到外援，那就另当别论！

限薪有没有必要先不说，中超球员的工资高已经是一个事实，这个收入还不算奖金，算上奖金，收入会在1000万左右。我们的球员工资水平仅次于欧洲五大联赛，可竞技水平呢？

近日，英国的《每日邮报》报道称，2018年世界体育薪资调查了俱乐部一线队的年薪，中超球员的平均年薪为79.9212万英镑，约合710万元人民币，这样的水平仅次于欧洲五大联赛。

目前，英超联赛以299万英镑的收入位列第一，西甲以220万英镑列第二，意甲联赛为152万英镑，德甲则是140万英镑，法甲为99万英镑。

另外说一下，中超球员的平均工资是710万元，这里面不包括签字费以及奖金。很多中超球员的奖金也是数额不菲，如果算上奖金的话，收入肯定会更高，总体来说，中超球员的平均收入会超过1000万元人民币。

以中超现在的竞技水平，超过1000万元，显然太高了。尤其是本土球员的主力球员们，如今的年薪都是动辄五百万以上，可他们的整体表现无法和收入媲美，这实际上也是足协要实行限薪的最大原因。

■限薪实际上就是降薪吧。

该不该降，降谁的，降多少，怎么降？都是需要认真研究的问题。

如果说足协要一手抓经济一手抓政策，两手都不放，两手都要硬，那么这个问题不用研究了，用一张A4纸就能解决的问题，不必东征求西求证，要么跟我玩，要么不要玩，足协得有这种气概，但它做不到。

限薪显然是必须的。

如何限制，得好好研究。

譬如说中外球员应该分开，引进国际超一流选手加盟中超，没什么不好，对提高中超品牌和影响力至关重要，对于吸引更多年轻人关注足球，小孩学习足球非常有利。限制外援薪水实际上只能是副作用，这必将限制超一流国际级球员登录中国，对培养足球文化和产业没什么好处。

限制薪水的关键，实际上要限制赢球奖之类的奖金。为球队赢球，实际上是职业球员的义务，结果所有的老板都支持发钱，让“不赢球”成为了球员的权利，因此，取消赢球奖励势在必行。32支球队全部取消赢球奖，球队之间没有奖励的对比，自然对于球员踢球的心态也没了过分的影响。

降多少？很难操作。

宏观上，若能加大球员之间的竞争，上场才拿高薪，逼着球员自我提高，主动提升，未免不是一件好事。

放开外援限制，上场5-6名外援是个好办法。

如此一来，中国球员的上场机会直接减少。

没关系，中超可扩军到24支，中甲也扩到24支，两级联赛多出16支球队，再把相应梯级的联赛球队数量增加，中国球员还是很好就业的。总之，就是要形成完善的联赛竞争体系，让球员主动踢好球，这是提高国足水平的根本措施之一。

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足球篮球本是运动量偏大的项目，无论是技巧还是个人能力，都需要一定的天赋和大量的练习来支撑。

大量的运动必定让身体肌肉骨关节等组织部位磨损严重，从而影响其寿命。

固然是高薪，但是场上就那点人，却是给一类庞大的大众体带来无限欢乐。

比较国内和国际的消费水平来看，国足他们收入世界第一也不为过，还有那些国际球星，人家拿的是周薪。

这个问题的700万是从哪里来的？上港，申花等等国内球队，有些比赛有进球，老板还会给嘉奖的哦！

年薪的多少是由市场决定的，中超球市的火爆注定了一些球员们的高薪低能的结果，政策的调结肯定会起到一些作用，但是副作用肯定是也会有的，这会导致部分踢出大合同的球员心理上的抗拒，可能会在球场上出工不出力的事情发生。不过这样也好，老油条打酱油了，新生力量才会有更多的表现机会，拿出好的数据去争取那份蛋糕！另外，之前签了的合同是具有法律效力的，俱乐部也不会因为足协的一纸文书立马对球员的合同开刀的！足球的发展自然离不开很多细节上的管控，但更重要的还是机制上的管理，青训的落实！

到此，以上就是小编对于中甲 年薪的问题就介绍到这了，希望介绍关于中甲 年薪的2点解答对大家有用。